Türk Silahlı Kuvvetleri (TSK) bünyesinde görev yapan birçok farklı rütbede personel bulunmaktadır. Bunlar arasında rütbesiz olarak hizmet veren ve maaş karşılığında çalışan askeri personeller, sözleşmeli er ve sözleşmeli erbaş olarak adlandırılmaktadır.
Bu pozisyon, askerlik mesleğine ilgi duyan gençler için cazip bir kariyer seçeneğidir. 2025 yılı itibarıyla, sözleşmeli er ve erbaş maaşlarında önemli artışlar yaşanmıştır.
Peki, sözleşmeli er ve erbaş maaşları ne kadar oldu?
Nasıl sözleşmeli er veya sözleşmeli erbaş olunur?
Tüm detayları güncel bilgilerle ele alıyoruz. 📌
Sözleşmeli Er ve Erbaş Maaşları 2025
2025 Yılında Güncellenen Maaşlar
2025 yılı itibarıyla sözleşmeli er ve erbaş maaşları, görev yapılan kuvvet komutanlığına, görev bölgesine ve tecrübeye göre değişiklik göstermektedir.
İşte 2025 yılı sözleşmeli er ve erbaş maaşları:
| Görev Birimi | 2024 Maaşı (TL) | 2025 Maaşı (TL) |
|---|---|---|
| Hava Kuvvetleri Sözleşmeli Er | 35.000 - 45.000 | 42.600 - 50.000 |
| Kara Kuvvetleri Sözleşmeli Er | 35.000 - 50.000 | 42.600 - 55.000 |
| Deniz Kuvvetleri Sözleşmeli Er | 35.000 - 40.000 | 42.600 - 45.000 |
| Doğu Görevinde Sözleşmeli Er | 60.000 - 70.000 | 45.000 - 55.000 |
Not: 2025 yılında yapılan zam oranıyla birlikte en düşük sözleşmeli er maaşı 42.600 TL olarak belirlenmiştir.
Tecrübeye bağlı olarak maaşlar artabilir.
Doğu ve sınır bölgelerinde görev yapan sözleşmeli erler, ek tazminatlarla daha yüksek maaş alabilir.
Sözleşmeli Er ve Erbaş Maaşlarını Etkileyen Faktörler
Sözleşmeli er ve erbaş maaşları belirli faktörlere göre değişiklik göstermektedir:
Hizmet Süresi: Kıdem arttıkça maaşlar da yükselmektedir.
Görev Yeri: Doğu bölgelerinde ve sınır hattında görev yapan personeller ek tazminat alır.
Tehlikeli Görevler: Operasyonlara katılan personel için ekstra ödenekler bulunur.
Aile Yardımı: Evli ve çocuk sahibi personel aile yardımı ve çocuk yardımı gibi ek ödeneklerden yararlanabilir.
Memur Katsayısı: Maaşlar, devletin belirlediği memur maaş katsayısına göre güncellenir.
Sözleşmeli Er ve Erbaş Nasıl Olunur?
2025 yılı itibariyle sözleşmeli er ve erbaş alımları devam etmektedir. Başvuruda bulunmak isteyen adayların TSK'nın resmi internet sitesi üzerinden duyuruları takip etmesi gerekmektedir.
Başvuru Süreci
1. Online Başvuru:
Adaylar TSK’nın resmi internet sitesi üzerinden başvurularını tamamlamalıdır.
2. Fiziki Yeterlilik Testi (FYT):
Başvurusu kabul edilen adaylar, dayanıklılık ve fiziki yeterlilik testlerinden geçmelidir.
3. Mülakat:
Fiziki testleri başarıyla geçen adaylar birebir mülakata alınır.
4. Sağlık Kontrolü:
TSK Sağlık Yeteneği Yönetmeliği’ne uygunluk aranır.
5. Eğitim ve Göreve Başlama:
Eğitim sürecini tamamlayan adaylar, sözleşmeli er veya erbaş olarak göreve başlar.
Sözleşmeli Er ve Erbaş Başvuru Şartları (2025)
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
En az ilköğretim mezunu olmak.
25 yaşını doldurmamış olmak.
Askeri okullardan ve TSK’dan ilişiği kesilmemiş olmak.
Kamu haklarından yoksun bırakılmamış olmak.
Sabıka kaydı temiz olmak (Devlet güvenliği ve yüz kızartıcı suçlardan hüküm giymemiş olmak).
Fiziki yeterlilik testlerinde ve mülakat sürecinde başarılı olmak.
Önemli: Sözleşmeli er olarak göreve başlayan kişiler, daha sonra uzman erbaşlık ve astsubaylığa geçiş yapabilirler.
Sözleşmeli Er Eğitim Süreci ve Maaş Durumu
Eğitim Süreci:
Sözleşmeli er adayları, temel askerlik eğitimine alınır.
Eğitim süresince maaşın %66’sı ödenir.
Eğitim tamamlandıktan sonra tam maaşla göreve başlanır.
Uzman Er ve Erbaş Maaşları:
Sözleşmeli er olarak belirli bir süre görev yapan personel, uzman erbaşlığa geçiş yapabilir.
2025 yılı uzman erbaş maaşları: 50.000 TL - 60.000 TL arasında değişmektedir.
Sıkça Sorulan Sorular (SSS)
Sözleşmeli er olmak için yaş sınırı nedir?
En fazla 25 yaşında olmak gerekmektedir.
Sözleşmeli erler hangi kuvvet komutanlıklarında görev alabilir?
Kara, Hava, Deniz ve Jandarma Genel Komutanlığı’nda görev alabilirler.
Doğu görevi yapan sözleşmeli erlerin maaşı ne kadar?
2025 yılında 45.000 TL - 55.000 TL arasında değişmektedir.
Sözleşmeli er eğitim sürecinde maaş alır mı?
Evet, eğitim süresince maaşın %66’sı ödenmektedir.
Sözleşmeli erler uzman erbaş olabilir mi?
Evet, belirli bir süre sonra uzman erbaşlığa geçiş yapabilirler.
2024 Yılı Sözleşmeli Er Maaşları:
2024 yılı itibarıyla, sözleşmeli er maaşları, görev yapılan kuvvet komutanlığına, görev bölgesine ve çeşitli diğer faktörlere bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Temmuz 2024'te yapılan memur zammıyla birlikte maaşlarda önemli artışlar yaşanmıştır. İşte 2024 yılı için sözleşmeli er maaşları:
- Hava Kuvvetleri Sözleşmeli Er Maaşı: 35.000 TL - 45.000 TL
- Hava Kuvvetleri bünyesinde görev yapan sözleşmeli erler, genellikle daha kritik görevlerde yer alırlar. Bu nedenle, bu birimde görev alan personelin maaşları da diğerlerine kıyasla daha yüksek olabilir. Tecrübe kazandıkça maaşlar artabilir.
- Kara Kuvvetleri Sözleşmeli Er Maaşı: 35.000 TL - 50.000 TL
- Kara Kuvvetleri'nde görev yapan sözleşmeli erler, özellikle doğu ve sınır bölgelerinde görev yaptıklarında yüksek tazminatlar alabilirler. Bu, maaşlarının üst sınırının artmasına neden olabilir.
- Deniz Kuvvetleri Sözleşmeli Er Maaşı: 35.000 TL - 40.000 TL
- Deniz Kuvvetleri'nde görev alan sözleşmeli erler, denizde ve karada çeşitli görevlerde yer alırlar. Deniz Kuvvetleri bünyesindeki maaşlar genellikle diğer kuvvetlerle benzerlik göstermektedir.
- Doğu Görevi Yapan Sözleşmeli Er Maaşı: 60.000 TL - 70.000 TL
- Doğu Anadolu ve Güneydoğu Anadolu bölgelerinde görev yapan sözleşmeli erler, görev yerinin zorluğuna bağlı olarak ek tazminatlarla desteklenir. Bu bölgelerde görev yapan personelin maaşları daha yüksek olabilir.
Sözleşmeli Er Maaşlarını Etkileyen Faktörler:
Sözleşmeli er maaşları, belirli faktörlere göre değişiklik gösterebilir. Bu faktörler, personelin hizmet süresi, görev yeri ve aldığı ek tazminatlarla ilgilidir. İşte bu maaşları etkileyen başlıca faktörler:
-
Hizmet Süresi: Hizmet yılı arttıkça, personelin maaşı da artar. Tecrübe kazandıkça, maaşlara yapılan zamlar ve ek ödenekler de artış gösterir.
-
Yasal Gösterge Rakamı ve Memurluk Katsayısı: Bu katsayılar, devlet memurları için belirlenen maaş sistemine göre ayarlanır ve maaşların belirlenmesinde rol oynar.
-
Görev Yeri: Özellikle doğu ve sınır bölgelerinde görev yapan sözleşmeli erler, bu bölgelerin zorlu koşulları nedeniyle daha yüksek maaş alabilirler. Ayrıca, komando birliklerinde görev yapanlar için de ek ödenekler mevcuttur.
-
Eş ve Çocuk Durumu: Evli ve çocuk sahibi olan sözleşmeli erler, aile yardımı ve çocuk yardımı gibi ek ödeneklerden faydalanabilirler.
-
Ek Tazminatlar: Görev yapılan bölgeye ve birime bağlı olarak ek tazminatlar alınabilir. Örneğin, sınır ötesi operasyonlarda görev alan personel, bu görevleri nedeniyle ek tazminat alabilir.
Sözleşmeli Er Nasıl Olunur?
Sözleşmeli er olmak, askeri kariyer yapmak isteyen gençler için bir fırsat sunmaktadır. Ancak, bu pozisyona başvurmak için belirli şartların yerine getirilmesi gerekmektedir. Sözleşmeli er olabilmek için izlenmesi gereken adımlar şunlardır:
- Başvuru Süreci:
- Sözleşmeli er olmak isteyen adaylar, TSK'nın resmi internet sitesi üzerinden yayımlanan başvuru ilanlarını takip etmelidir. Başvuru süreci, genellikle çevrimiçi başvuru formları doldurularak başlar.
- Fiziki ve Mental Yeterlilik:
- Başvurusu kabul edilen adaylar, çeşitli fiziki ve mental yeterlilik testlerinden geçerler. Bu testler, adayların askerlik mesleğine uygun olup olmadığını belirlemek için yapılır.
- Mülakat Süreci:
- Testleri başarıyla tamamlayan adaylar, daha sonra mülakat sürecine alınır. Bu mülakatta, adayların kişisel özellikleri, askerlik mesleğine olan uygunlukları ve motivasyonları değerlendirilir.
- Eğitim ve Göreve Başlama:
- Mülakatı başarıyla geçen adaylar, sözleşmeli er eğitimi alırlar. Bu eğitim süreci, adayların temel askeri becerileri kazanmalarını ve göreve hazır hale gelmelerini sağlar. Eğitim sürecini başarıyla tamamlayanlar, sözleşmeli er olarak görev yapmaya başlarlar.
Sözleşmeli Er Başvuru Şartları:
Sözleşmeli er olabilmek için belirli şartlar mevcuttur. Bu şartlar, adayların uygunluğunu değerlendirmek için gereklidir. Başvuru şartları şunlardır:
- Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı Olmak: Adayların Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması zorunludur.
- En Az İlköğretim Mezunu Olmak: Adayların en az ilköğretim düzeyinde eğitim almış olması gerekmektedir.
- 25 Yaşını Bitirmemiş Olmak: Sözleşmeli er olabilmek için adayların 25 yaşını doldurmamış olması gerekmektedir.
- Askerî Okullardan ve TSK’dan İlişiği Kesilmemiş Olmak: Adayların, daha önce askeri okullardan veya Türk Silahlı Kuvvetleri’nden herhangi bir nedenle ilişiğinin kesilmemiş olması gerekir.
- Kamusal Haklardan Yoksun Bırakılmamış Olmak: Adayların, kamusal hakları kullanmaktan yoksun bırakılmamış olması gerekmektedir.
- Sabıka Kaydı Olmamak: Devletin güvenliğine karşı işlenen suçlar veya yüz kızartıcı suçlardan hüküm giymemiş olmak şarttır.
- Fiziki Kabiliyet Testi ve Mülakatta Başarılı Olmak: Adayların, fiziki yeterlilik testlerinde ve mülakat süreçlerinde başarılı olmaları gerekmektedir.
Sözleşmeli Er Eğitim Süreci ve Maaşları:
Sözleşmeli er adayları, başvuru sürecini başarıyla tamamladıktan sonra belirli bir eğitim sürecine tabi tutulurlar. Bu eğitim, adayların askeri bilgi ve becerilerini geliştirmeye yönelik olarak düzenlenir. Eğitim süresince, adaylara ilk hizmet yılı maaşının 2/3’ü oranında maaş ödenir. Eğitimini başarıyla tamamlayan adaylar, tam maaş ile göreve başlarlar.
Uzman Er Maaşları:
Sözleşmeli er olarak görev yapan personeller, belirli bir süre sonra uzman er rütbesine terfi edebilirler. Uzman erler, daha yüksek sorumluluklar alır ve maaşları da buna göre artar. 2024 yılı itibarıyla, uzman er maaşları 50.000 TL ile 60.000 TL arasında değişiklik göstermektedir.
